在厦门如何办理退休?需要达到什么样的条件?

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退休
  一,法定退休年龄是几岁?
  答:男性满60周岁;女工人满50周岁,女干部满55周岁。
  二,达到什么条件可以退休?
  答:1、达到法定退休年龄;
  2、累计缴费满十五年(累计缴费年限含视同缴费年限的,其实际缴费年限需满十年)。
  三,什么情况可以提前退休?
  答:1、特殊工种提前五年退休;
  2、病退(完全丧失劳动能力)。
  四,什么情况可申请特殊工种提前退休手续?
  答:很多参保人员认为自身从事的是特殊工种,希望能申办提前退休,常见的理由是:其工作中接触了有毒有害物质、工作环境较恶劣;所从事的工种名称出现在国家特殊工种名录上;朋友同事办理了提前退休手续,认为自己情况与之相同,也可参照办理。
  实际上,特殊工种的审批有很严格的规范。需要满足三个条件,即企业所属的行业、职工从事的工种以及实际劳动条件要完全符合国家劳动保障部门或本行业的国家主管部门的规定。日常在经办审批中,工作人员通过审阅职工档案,确认参保人所在单位、所从事的工种在市人社局批复的文件范围内,且其从事的年限符合国家规定的最低年限(有毒有害:8年;高温、井下:9年,特繁;高空:10年)的,方能办理提前退休手续。
  五,办理退休需提供哪些材料?
  1,《厦门市职工退休申请表》一式两份;
  2,身份证、户口本;
  3,个人档案、养老保险手册;
  4,一寸彩照一张;
  5,本人在我市开户的银联卡;
  6,高级职称者另需提供职称材料。
 
  关于退休的常见问题!
  1,身份证年龄与档案记载的年龄不一致怎么办?
  办理退休月份一般以身份证为准,只有档案材料记载的出生日期与身份证完全不一致的,才参照档案记载。完全不一致,指档案中没有任何一份材料所记载的出生年月与身份证相符。
  2,身体很差无法工作,想要办理病退怎么办?
  只有经劳动能力鉴定委员会鉴定为“完全丧失劳动能力”且缴费满十五年方能办理病退(退职),“大部分丧失劳动能力”者不予办理病退。
  3,我市人员达到法定退休年龄时缴费不满十五年,怎么办?
  1、原固定工达到法定退休年龄时,经审核档案视同缴费年限满5年的,允许一次性补缴实际缴费年限满10年。
  2、2011年6月30日前开始参保缴费的人员,到龄后逐月延缴60个月仍不足15年的,可一次性补缴不足年限。
  3、2011年7月1日后首次参保缴费人员,需按月缴满十五年才能办理退休。
 
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